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Contenus vérifiés le 1er août 2026

Sources, corrections et méthode
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TRANSPARENCE ÉDITORIALE

Une erreur signalée doit laisser une trace vérifiable.

Montant, délai, source déplacée, exception oubliée ou formulation ambiguë : chaque signalement est contrôlé sur la source primaire et peut entraîner une correction coordonnée de plusieurs pages.

01Décrire

Indiquez l’URL, le passage concerné et la nature précise du problème.

02Documenter

Ajoutez si possible le lien vers la source officielle ou le texte contradictoire.

03Vérifier

La règle, ses exceptions, l’outil associé et les pages qui la citent sont contrôlés ensemble.

04Tracer

Une correction sensible est datée dans le journal et modifie la date de révision des pages concernées.

Envoyer un signalement exploitable

Écrivez à contact@semantiak.com avec pour objet « Correction Embauchez.com ». N’envoyez aucune donnée de candidat ou de salarié. Le message utile contient :

Ce que nous corrigeons

Erreur factuelle Montant, date, délai, seuil, formalité ou organisme inexact.

Source insuffisante Lien générique, déplacé ou ne justifiant pas directement l’affirmation.

Portée incomplète Exception, convention, effectif ou cas particulier qui change la réponse.

Défaut d’usage Outil, export, navigation, accessibilité, mise en page ou redirection défaillante.

JOURNAL PUBLIC

Corrections et améliorations majeures

Délai et portée

Le site ne promet pas un délai contractuel de réponse. Une erreur manifeste portant sur une obligation, un montant ou un calendrier est prioritaire. Le journal public ne reproduit aucune donnée personnelle du déclarant.